• Unterstützung in laufenden Personalangelegenheiten und bei Umstrukturierungen
  • Gestaltung von und Beratung bei Arbeitsverträgen und Managerverträgen
  • Kündigungsschutz
  • Abmahnungen
  • Outsourcing-Maßnahmen, Umstrukturierungen, Einführung neuer Technologien
  • Betriebsvereinbarungen, Sozialpläne
  • Mitbestimmung
  • Verfahren vor Arbeitsgerichten und der Einigungsstelle

ÜBERSICHT


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